【施工管理】愛知・名古屋／賞与年3回／残業しっかり管理／転勤無し／福利厚生充実／年休125日／業績好調

建設系の施工管理経験者大歓迎！！ 未来の街づくりを支える、世の中になくてはならないお仕事です！ 過去最高売上＆最高益で業績好調！ さらなる事業拡大のため増員募集！ 【こんな方にオススメ】 ・月70～80時間残業が続いてキツイ… ・工期が長くてプレッシャーも大きい ・生活リズムを改善したい ・プライベートも充実させたい！ ・施工管理の経験を活かしたい！ 【PRポイント】 ◇施工管理の残業平均40時間 ◇年間休日125日＆有給取得率97.2％ ◇賞与年3回(昨年度実績) ◇20代～30代の若手が活躍中！ ◇フラットな社風で人間関係◎ ◇資格取得支援制度＆報奨金制度あり 【仕事の内容】 ・解体工事に伴う積算業務 　(予算作成、管理、見積書作成) ・解体現場での廃材の分別業務などの管理 ・解体工事などの工程管理や安全管理 ・各現場作業スタッフへの業務指示や指導など ・施工内容の報告書や申請書などの書類作成業務 【ここが仕事の面白み！】 私たちは独自で「ホワイト解体」を掲げ、 “街の未来をつくる第一歩”としての 解体工事を大切にしています。 建築施工管理のご経験がある方なら、 工程・安全・品質・コスト管理といった 基本スキルはそのまま活かせます。 そこに、構造の読み解きや重機の選定、近隣対応など、 解体ならではの視点が加わることで、 より広く・深く現場をマネジメントできる力が身につきます。 解体は、次の建築を支える“はじまりの仕事”。 スピード感と達成感があり、 社会に必要とされる実感も強い分野です。 「壊す」から「つなぐ」へ。 あなたの経験を、次のステージで活かしてみませんか？ 【入社後の流れ】 OJTを中心に、先輩が丁寧に指導します。 最初は先輩と同行が多いので安心してくださいね。 聞きやすい雰囲気なので、困ったらすぐにフォローします♪ 残業はシステムできっちり管理。 働き方を見直して、もっと自分らしく活躍できます！ 【人間関係の良さが自慢です！】 私たちが大切にしているのは、 「一緒に働く仲間を大事にすること」。 上司・先輩・他部署の垣根を越えて、 風通しの良い関係性が築かれています。 困ったときは、みんなで助け合う文化が根付いている職場です。 先輩たちも、ほとんどが20代・30代の若手。 だからこそ、あなたの気持ちに寄り添いながら、 一緒に支え合って成長していける環境があります。 【キャリアビジョン】 経験を活かして現場を一人で管理できる力を身につけ、 将来的には資格取得を目指しながら、 解体工事のプロとして活躍していただきたいです。 【部門責任者からの応援メッセージ】 解体って、ちょっと特殊なイメージがあるかもしれませんが、 実は建築の知識や現場感覚がすごく活きる仕事なんです。 構造の読み取り、工程の組み立て、近隣対応、重機の選定…。 建築とは違う視点もありますが、そこがまた面白い。 現場を動かす力、チームをまとめる力、 あなたの経験がそのまま武器になります。 うちの現場は、若手も多くて、風通しもいい。 だからこそ、経験者のあなたに頼りたい。 一緒に現場をつくっていく仲間として、 ぜひ力を貸してください。 「街の未来」を、あなたと一緒に育てていきたいと思っています。