介護職【実務者研修】夜勤あり（ＬＵＰＩＮハウス宝来）

年収: 月額280,000円〜335,000円
勤務地: 奈良県奈良市
雇用形態: 正社員
勤務時間: (1)7時00分〜16時00分

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仕事内容

◆令和７年３月新規オープン。サービス付き高齢者向け住宅「ＬＵＰＩＮハウス宝来」（居住数３０室、全室個室） ◇サ高住における介護業務全般（日常生活支援）、訪問介護業務全般（身体介護・生活支援）を担当していただきます。 ◇当グループの訪問看護、リハビリテーション、通所かいごや他医療機関や他事業所と連携して、入居者様の個別ニーズに沿ってサ高住での生活を支援します。【変更範囲：変更なし】

応募条件・必要なもの

必要な資格・免許

介護職員実務者研修修了者

給与・待遇

月額280,000円〜335,000円

勤務地・勤務時間

勤務地: 奈良県奈良市奈良県奈良市宝来４丁目９−３０

最寄駅: 近鉄橿原線尼ヶ辻駅から徒歩15分

勤務時間: (1)7時00分〜16時00分

休日: その他

会社情報

会社名: 有限会社ＬＵＰＩＮ
設立: 1986 年
従業員数: 70人

労働条件の明示事項

職業安定法(2024-04 改正)で求人広告への記載が義務付けられている事項を、ハローワーク掲載元の情報から表示しています。最終的な労働条件は応募先のハローワーク窓口・公式サイトでご確認ください。

業務内容: ◆令和７年３月新規オープン。サービス付き高齢者向け住宅「ＬＵＰＩＮハウス宝来」（居住数３０室、全室個室） ◇サ高住における介護業務全般（日常生活支援）、訪問介護業務全般（身体介護・生活支援）を担当していただきます。 ◇当グループの訪問看護、リハビリテーション、通所かいごや他医療機関や他事業所と連携して、入居者様の個別ニーズに沿ってサ高住での生活を支援します。【変更範囲：変更なし】
業務内容の変更の範囲: ◆年俸制を採用しており・年間給与を１２等分して毎月支給。賞与による年間支給額の変動がありません。 ◆処遇改善金は基本給に上乗せしています。 ◆夜勤月３〜７回とし年俸より月額を算出。 ◆お子さまのご病気や学校行事などでの急なお休みにも柔軟に対応します。 ◆子育て中の方やご家族を介護されている方は勤務時間および勤務日数の相談に応じます（シフト調整など） ◆時間単位での有給休暇取得が可能です。 ※時間単位有給休暇は・１時間単位で年間５日分取得可能。 ◆マイカー通勤時・駐車場代の自己負担はありません。 ◆各種研修会・講習会参加の推進など・スタッフのスキルアップをサポートしています。 ◆職員の老後に向けたライフプランサポート制度として・企業型確定拠出年金に加入できます。 ◆会社の福利厚生制度として・宿泊施設や飲食店・レジャー施設・介護・育児サービス等を優待価格で利用する事ができる業界再大手の福利厚生サービスに加入できます（ベネフィットステーション）
契約期間: 雇用期間の定めなし
試用期間: 試用期間あり期間: ３ヵ月
就業場所: 奈良県奈良市奈良県奈良市宝来４丁目９−３０〒631-0845 / 最寄駅: 近鉄橿原線尼ヶ辻駅から徒歩15分
就業場所の変更の範囲: あり転勤範囲範囲: グループ内異動（ＬＵＰＩＮ平群・ＬＵＰＩＮ勢野・斑鳩・三郷）
就業時間: (1) (1)7時00分〜16時00分 (2) (2)9時00分〜18時00分 (3) (3)11時00分〜20時00分区分: 変形労働時間制（1か月単位）特記: （４）０８：００〜１７：００（５）１６：３０〜０９：３０休憩１２０分月平均労働日数: 21.2
休憩時間: 60分分
休日: その他 (年間休日: 110日日)
時間外労働: 時間外労働: あり月平均時間: 月平均3時間 36協定特別条項: なし固定残業代: なし / 金額: なし
賃金: 賃金形態: 年俸制賃金(自由記述): 月額280,000円〜335,000円基本給: 280,000円〜335,000円その他手当の特記: ＊給与は・経験・能力による ※年俸金額には包括夜勤手当３〜７回が含まれます。 ※包括夜勤回数より回数が増える場合は手当１万円／回通勤手当: 月額 50,000円昇給: あり / 金額 1月あたり 2,000 円〜 5,000 円（前年度実績）賞与: なし賃金締切日: 固定（月末以外）毎月 15 日賃金支払日: 固定（月末以外）当月 25 日
加入保険: 雇用労災健康厚生
受動喫煙防止措置: 屋内禁煙
募集者の氏名または名称: 有限会社ＬＵＰＩＮ代表者: 取締役田中仁所在地: 奈良県奈良市大宮町４丁目２７５番５号森村第２ビル３０１号

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労働条件の明示事項

業務内容: ◆令和７年３月新規オープン。サービス付き高齢者向け住宅「ＬＵＰＩＮハウス宝来」（居住数３０室、全室個室） ◇サ高住における介護業務全般（日常生活支援）、訪問介護業務全般（身体介護・生活支援）を担当していただきます。 ◇当グループの訪問看護、リハビリテーション、通所かいごや他医療機関や他事業所と連携して、入居者様の個別ニーズに沿ってサ高住での生活を支援します。【変更範囲：変更なし】
業務内容の変更の範囲: ◆年俸制を採用しており・年間給与を１２等分して毎月支給。賞与による年間支給額の変動がありません。 ◆処遇改善金は基本給に上乗せしています。 ◆夜勤月３〜７回とし年俸より月額を算出。 ◆お子さまのご病気や学校行事などでの急なお休みにも柔軟に対応します。 ◆子育て中の方やご家族を介護されている方は勤務時間および勤務日数の相談に応じます（シフト調整など） ◆時間単位での有給休暇取得が可能です。 ※時間単位有給休暇は・１時間単位で年間５日分取得可能。 ◆マイカー通勤時・駐車場代の自己負担はありません。 ◆各種研修会・講習会参加の推進など・スタッフのスキルアップをサポートしています。 ◆職員の老後に向けたライフプランサポート制度として・企業型確定拠出年金に加入できます。 ◆会社の福利厚生制度として・宿泊施設や飲食店・レジャー施設・介護・育児サービス等を優待価格で利用する事ができる業界再大手の福利厚生サービスに加入できます（ベネフィットステーション）
契約期間: 雇用期間の定めなし
試用期間: 試用期間あり期間: ３ヵ月
就業場所: 奈良県奈良市奈良県奈良市宝来４丁目９−３０〒631-0845 / 最寄駅: 近鉄橿原線尼ヶ辻駅から徒歩15分
就業場所の変更の範囲: あり転勤範囲範囲: グループ内異動（ＬＵＰＩＮ平群・ＬＵＰＩＮ勢野・斑鳩・三郷）
就業時間: (1) (1)7時00分〜16時00分 (2) (2)9時00分〜18時00分 (3) (3)11時00分〜20時00分区分: 変形労働時間制（1か月単位）特記: （４）０８：００〜１７：００（５）１６：３０〜０９：３０休憩１２０分月平均労働日数: 21.2
休憩時間: 60分分
休日: その他 (年間休日: 110日日)
時間外労働: 時間外労働: あり月平均時間: 月平均3時間 36協定特別条項: なし固定残業代: なし / 金額: なし
賃金: 賃金形態: 年俸制賃金(自由記述): 月額280,000円〜335,000円基本給: 280,000円〜335,000円その他手当の特記: ＊給与は・経験・能力による ※年俸金額には包括夜勤手当３〜７回が含まれます。 ※包括夜勤回数より回数が増える場合は手当１万円／回通勤手当: 月額 50,000円昇給: あり / 金額 1月あたり 2,000 円〜 5,000 円（前年度実績）賞与: なし賃金締切日: 固定（月末以外）毎月 15 日賃金支払日: 固定（月末以外）当月 25 日
加入保険: 雇用労災健康厚生
受動喫煙防止措置: 屋内禁煙
募集者の氏名または名称: 有限会社ＬＵＰＩＮ代表者: 取締役田中仁所在地: 奈良県奈良市大宮町４丁目２７５番５号森村第２ビル３０１号